Минимальная заработная плата 2023 в Польше — сколько вы получите на руки?

С 1 января 2023 года минимальная заработная плата в Польше увеличилась до 3490 злотых, а с 1 июля увеличится до 3600 злотых. Это суммы брутто — то есть, без вычета налогов. А какую зарплату работники получат «на руки»?

Что влияет на вашу зарплату «на руки»?

Чистая заработная плата зависит от суммы обязательных отчислений: на социальное страхование ZUS, на медицинское страхование, подоходного налога и отчислений в PPK /Pracownicze Plany Kapitałowe — дополнительный Пенсионный фонд/. Как рассчитать отчисления, чтобы понимать, сколько вы получите на руки?

Социальные отчисления в ZUS

Часть взносов оплачивается из кармана наемного работника. Он платит отчисления на:

• пенсию 9,76%;
• пенсию по инвалидности 1,5%;
• болезнь 2,45%;
• здоровье 9%.

Если вы согласились делать взносы в дополнительный Пенсионный фонд, то прибавьте 2% к пенсионным отчислениям.

Зарплата нетто в Польше — примеры

Существует множество условий и отчислений, влияющих на конечную заработную плату. Если вы не бухгалтер, вам будет сложно разобраться в нюансах польского налогового законодательства. Поэтому лучше привести расчет чистой зарплаты на примерах.

Пример

Какой будет чистая зарплата в январе 2023 года, если Анна:

• работает по трудовому договору /умова о праце/;
• получает минимальную заработную плату;
• старше 26 лет и не имеет налоговых льгот;
• не присоединилась к дополнительному Пенсионному плану.

Расчет будет выглядеть так:

• Зарплата брутто: 3 490,00 злотых;
• Пенсионный взнос (9,76%): 340,62 злотых;
• Пенсионный взнос по инвалидности (1,50%): 52,35 злотых;
• Взносы на болезни (2,45%): 85,51 злотых;
• Взносы на базовое медицинское страхование (9%): 271,04 злотых;
• Авансовый НДС (12%): 31,44 злотых;
• Авансовый платеж в налоговую инспекцию: 31,00 злотых.

К оплате: 2709,48 злотых.

Приведенный пример является наиболее распространенной ситуацией, и большинство работников, получающих минимальную заработную плату 2023, получат именно такую зарплату «на руки». Поэтому при трудоустройстве уточняйте, какую сумму заработной платы озвучил работодатель — «чистыми» после уплаты налогов или «грязными».